La seccional Córdoba de la Federación Nacional de Comerciantes (FENALCO) expresó su rechazo al incremento del 23 % en el salario mínimo, aprobado recientemente por el Gobierno Nacional, al considerar que la medida es desproporcionada y desconectada de la realidad productiva regional.
Según el gremio, el aumento representa un riesgo para la estabilidad del empleo formal, especialmente en las micro, pequeñas y medianas empresas (pymes), que constituyen más del 90 % del tejido empresarial del departamento.
En un comunicado, FENALCO advirtió que un ajuste de esta magnitud podría expulsar trabajadores hacia la informalidad, elevar los costos laborales a niveles que muchas compañías no pueden asumir, incrementar el desempleo juvenil y afectar a empleados con baja calificación. Además, señaló que la medida presionaría la inflación, reduciría el recaudo fiscal y debilitaría el sistema pensional por la disminución de cotizantes.
El gremio sostuvo que las cifras del mercado laboral ya reflejan señales de alerta: crece el número de ocupados que ganan menos de un salario mínimo y disminuye el grupo que logra ubicarse exactamente en ese rango, lo que evidencia que los aumentos no se absorben en la formalidad, sino en esquemas más precarios. En Córdoba, donde el comercio y los servicios son motores de empleo, FENALCO prevé cierres de negocios, despidos y congelamiento de contrataciones, con impacto directo en jóvenes y mujeres.
El director de FENALCO Córdoba, en representación del gremio, subrayó que la organización no se opone a mejores ingresos para los trabajadores, pero insistió en que deben ser sostenibles. “Un salario digno solo es posible si existe empresa viva que lo pague”, señaló.
Para enfrentar el nuevo escenario, la entidad anunció una agenda de acompañamiento que incluye:
Asesoría técnica y laboral para revisar esquemas de contratación y estructuras salariales.
Mesas gremiales sectoriales para documentar impactos y elevarlos a instancias nacionales.
Gestión institucional ante el Gobierno y el Congreso para promover correctivos y alivios transitorios.
Estrategias de productividad y eficiencia para sostener el empleo formal.
Defensa activa del comercio formal, como pilar del recaudo y la estabilidad económica.
Finalmente, FENALCO Córdoba hizo un llamado al diálogo técnico y regional, reiterando que la defensa del empresario es también la defensa del empleo y la formalidad en el departamento y en el país.
TOMADO DE RIO NOTICIAS
